2024年天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列裝備制造、電子信息、汽車及新能源汽車、人工智能專業(yè)正高級、副高級、中級職稱評審委員會評審方案

　　為深入實施人才引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略，緊密圍繞濱海新區(qū)發(fā)展要求，進一步深化職稱制度改革，充分激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造活力，切實做好2024年度天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列裝備制造、電子信息、汽車及新能源汽車、人工智能專業(yè)正高級、副高級、中級職稱評審工作，根據(jù)《市人社局關(guān)于開展2024年度職稱評審工作的通知》（津人社辦函〔2024〕418號）要求，制定本方案，具體內(nèi)容如下：

　　一、申報范圍

　　（一）在濱海新區(qū)各開發(fā)區(qū)范圍內(nèi)從事裝備制造、電子信息、汽車及新能源汽車、人工智能專業(yè)相關(guān)工作的企業(yè)在職專業(yè)技術(shù)人員（含從事專業(yè)技術(shù)工作的港澳臺地區(qū)人才和持有外國人來華工作許可證、外國人永久居留身份證的外籍人才）以及從事本專業(yè)相關(guān)工作的新就業(yè)形態(tài)勞動者，符合申報條件的，可申報本專業(yè)對應(yīng)層級職稱。評審范圍不含濱海新區(qū)范圍內(nèi)實行崗位管理的事業(yè)單位人員。

　?。ǘ└呒寄苋瞬趴砂凑铡妒腥松缇株P(guān)于進一步做好本市高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通工作的通知》（津人社局發(fā)〔2022〕26號）有關(guān)規(guī)定，申報本專業(yè)對應(yīng)層級職稱。

　　（三）按照《市人社局關(guān)于進一步做好職業(yè)資格和職業(yè)技能等級與職稱銜接對應(yīng)工作的通知》（津人社辦發(fā)〔2023〕64號）規(guī)定，取得專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格且符合晉升高一級別職稱標準條件的，可持相應(yīng)職業(yè)資格證書和用人單位聘任證明直接申報。

　?。ㄋ模┦艿近h紀處分、政務(wù)處分、處分的人員，按照相關(guān)規(guī)定，在影響期內(nèi)不得申報職稱。公務(wù)員（含參公管理事業(yè)單位工作人員）和已離退休人員不在職稱評審范圍。

　　二、評審政策

　　（一）對本市各類企業(yè)引進和培養(yǎng)的海內(nèi)外高層次人才、急需緊缺人才、優(yōu)秀青年人才，不論是否取得過職稱，企業(yè)可根據(jù)其業(yè)績水平直接申報相應(yīng)層級職稱。其中，與本市企業(yè)簽訂工作協(xié)議1年以上且每年累計在津工作不少于2個月的柔性引進人才，可在本市按規(guī)定申報職稱。

　?。ǘ﹥?yōu)化職稱申報評審服務(wù)，實行“免跑即辦”，統(tǒng)一使用職稱評審系統(tǒng)，實現(xiàn)網(wǎng)上申報、網(wǎng)上辦理、網(wǎng)上查詢、網(wǎng)上評審、網(wǎng)上發(fā)證、網(wǎng)上核驗。申報人所有信息和佐證材料、業(yè)績材料均在網(wǎng)上提交，本專業(yè)不再要求提交紙質(zhì)申報材料。申報人、用人單位、主管部門、評委會不再逐級傳送紙質(zhì)申報材料，評審?fù)ㄟ^人員在線自行下載、打印職稱電子證書和電子評審表。

　　三、評審專業(yè)和級別

　　天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列職稱評審委員會評審專業(yè)設(shè)置如下：（一）裝備制造專業(yè)，下設(shè)機械、電氣、自動化、設(shè)備等子專業(yè)；（二）電子信息專業(yè)，下設(shè)通信技術(shù)、信息技術(shù)、電子計算機、儀器儀表、電子元器件等子專業(yè)。（三）汽車及新能源汽車專業(yè)。（四）人工智能專業(yè)。

　　評審級別包括：正高級、副高級和中級3個級別。

　　四、評審標準

　　按照《市人社局市工業(yè)和信息化局印發(fā)關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革實施意見的通知》（津人社局發(fā)〔2019〕39號）執(zhí)行。

　　五、評審方式

　　天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列中級、副高級職稱評審方式為：專家評審。正高級職稱評審方式為：專家評審和現(xiàn)場答辯相結(jié)合。

　　六、評審流程

　　（一）申報人網(wǎng)上提交

　　申報人應(yīng)在申報期間自行登錄天津市專業(yè)技術(shù)人才職稱評審信息系統(tǒng)：http://rzc.hrss.tj.gov.cn:8081/zcpsqd/home，根據(jù)本人申報需求選擇相應(yīng)專業(yè)和評委會，按照政策及評委會材料要求填寫申報材料并上傳佐證材料附件。確認無誤后提交至用人單位賬戶進行審核。

　?。ǘ┯萌藛挝痪W(wǎng)上審核、推薦和提交

　　1、用人單位對申報人所提交申報材料中的學(xué)歷信息、資歷信息、工作經(jīng)歷、專業(yè)能力、業(yè)績成果、繼續(xù)教育完成情況、歷年考核信息等內(nèi)容的真實性、完整性進行審查核實。

　　2、對經(jīng)審查核實無誤的申報人，用人單位應(yīng)組織不少于5人的推薦委員會，以無記名投票表決的方式提出推薦意見。推薦委員會贊成票達到總?cè)藬?shù)50%及以上的，確定為本單位擬推薦人員。

　　3、用人單位對擬推薦人員結(jié)果進行公示，公示期不少于5個工作日，公示資料需以圖片方式留存?zhèn)洳椋⒃诼毞Q評審系統(tǒng)中上傳。

　　（三）職稱業(yè)務(wù)主管部門審核和提交

　　職稱業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)再次審核申報人提交的各項申報材料，核對申報人的勞動關(guān)系確認權(quán)屬、崗位空額情況等，確認無誤后通過職稱評審系統(tǒng)提交至評委會。

　　（四）評委會審核和接收

　　1、評委會對評審系統(tǒng)中提交的申報材料進行審核。審核的內(nèi)容主要包括：申報人是否符合基本申報條件、申報材料是否齊全等。

　　2、對不滿足申報條件的申報材料，評委會將注明原因直接退回申報人；對符合申報條件但提交材料不充分的，評委會將提出修改完善意見后退回申報人。申報人應(yīng)在修改截止時間前按要求修改完善并重新提交，經(jīng)用人單位審核并提交至評委會再次審核，直至評委會接收。未能按修改要求在規(guī)定時間內(nèi)提交至評委會的，視為放棄本年度申報。

　　（五）報送電子材料

　　評委會審核工作完成后，各職稱業(yè)務(wù)主管部門應(yīng)于5個工作日內(nèi)，在職稱評審系統(tǒng)中提交委托評審函（附報評人員名冊），評委會將以此名冊為準提交專家評議。

　　（六）組織專家評審

　　評委會對最終確認提交專家的申報材料進行分類、匯總、排序，按照相關(guān)政策要求隨機抽取一定數(shù)量在庫專家組織召開本年度評審會議。評審專家對申報人員的學(xué)歷、資歷、專業(yè)能力、業(yè)績成果等材料進行審閱評議，之后專家以無記名方式投票，贊成票數(shù)達到出席專家數(shù)的三分之二及以上計為通過。

　?。ㄆ撸┰u審結(jié)果公示

　　評審結(jié)束后，評委會將及時在職稱評審系統(tǒng)中，對評審?fù)ㄟ^人員名單進行公示，設(shè)立公示期并公布聯(lián)系方式，接受社會監(jiān)督。

　　（八）獲取電子證書

　　公示期間無異議或接到舉報經(jīng)核實不屬實的，評委會將在職稱評審系統(tǒng)中向市職稱工作辦公室提交通過人員信息，由市職稱工作辦公室核發(fā)電子職稱證書，評審?fù)ㄟ^人員可在線下載打印電子職稱證書及電子《天津市專業(yè)技術(shù)職稱評審表》，補齊個人承諾簽字及單位公章后交存檔部門歸檔。

　　七、時間安排

　?。ㄒ唬┫到y(tǒng)提交及審核

　　申報開始時間：10月8日。

　　申報人初次提交截止時間：10月16日。

　　申報人修改提交截止時間：11月20日。

　　評委會接收申報截止時間：11月22日。

　?。ǘ┰u審工作原則上于2024年12月31日前完成。

　　八、申報材料要求

　　本專業(yè)正高級、副高級和中級職稱評審均實行無紙化評審，申報人網(wǎng)上申報后不再要求報送紙質(zhì)材料。為確保評委會評審工作順利開展，請申報人在填寫申報材料時注意以下問題：

　　1、申報人所填報提交的材料，須為現(xiàn)職稱后取得的業(yè)績，且以結(jié)果為準入條件，上一級別晉升使用過的業(yè)績材料不得重復(fù)使用。從事專業(yè)技術(shù)工作年限截止時間為申報當年的年底（即2024年底）。

　　2、學(xué)歷信息：對于學(xué)信網(wǎng)不能自動代入的學(xué)歷信息，應(yīng)在附件中上傳學(xué)歷證、學(xué)位證原件照片或掃描件，海外留學(xué)歸國人員除上傳證書原件外還應(yīng)上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷驗證文件；工作前學(xué)歷信息應(yīng)至少提交一條。

　　3、學(xué)歷及學(xué)位證書、已取得的最高級別職稱證書、勞動（聘用/勞務(wù)）合同（協(xié)議）（上傳有甲乙雙方基本情況、合同期限、工作內(nèi)容和甲乙雙方蓋章簽字頁）作為佐證材料，必須上傳至相應(yīng)項目下，學(xué)歷證書上傳至學(xué)歷項，職稱證書上傳至資歷項，勞動合同上傳至其他材料項。

　　4、繼續(xù)教育情況：申報人應(yīng)按照本市有關(guān)規(guī)定完成專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育，并將繼續(xù)教育情況作為職稱申報的必要條件，由用人單位和業(yè)務(wù)主管部門審核。

　　5、專業(yè)能力、業(yè)績成果應(yīng)對照政策文件選擇相應(yīng)條目如實填寫并上傳佐證材料，按照完成時間節(jié)點依次填寫，且每項工作中必須反映本人的角色，應(yīng)使用“主持”、“獨立承擔”、或“參加”等詞句。完成情況及效果應(yīng)如實填寫，避免虛假夸大。同一材料不應(yīng)在多個條目中重復(fù)使用。如有未達到評審標準中所列明的條件的其他業(yè)績成果，可統(tǒng)一上傳至“其他業(yè)績成果”模塊作為業(yè)績補充。

　　6、涉及項目（體現(xiàn)項目結(jié)項和項目人署名相應(yīng)內(nèi)容）、論文（含封面、目錄、正文）、專著（含封面、版權(quán)頁）、標準（含封面、含編制人的前言頁）、專利（授權(quán)證書）等證明個人業(yè)績的材料，必須上傳相應(yīng)佐證材料。企業(yè)自主認定的項目、專利、案例、研究報告等應(yīng)加蓋用人單位公章后掃描上傳。外文材料應(yīng)提供中文譯稿。

　　7、各類佐證材料應(yīng)明確申報人姓名及排序，如無本人姓名（如集體獲獎等），應(yīng)補充能體現(xiàn)申報人在項目中角色和作用的原始佐證材料。附件應(yīng)為原件的彩色照片或掃描件，內(nèi)容應(yīng)保證清晰可辨識，請勿上傳復(fù)印件的掃描件。佐證材料請按照文件內(nèi)容規(guī)范命名。

　　8、申報材料文字應(yīng)簡明扼要，避免出現(xiàn)敘事抒情語句。

　　9、申報人還需提交的其他材料：

　　（1）勞動（聘用/勞務(wù)）合同（協(xié)議）：上傳有甲乙雙方基本情況、合同期限、工作內(nèi)容和甲乙雙方蓋章簽字頁。

　?。?）本人業(yè)績綜述一份：申報正高級、副高級職稱人員，應(yīng)提交本人近5年業(yè)績綜述一份，要求2000字以內(nèi)，本人簽字，加蓋用人單位公章。申報中級職稱人員無須提供此項。

　?。?）業(yè)績證明函（如有）。

　　九、違規(guī)處理

　　申報人須如實填寫提交本人基本情況和業(yè)績成果信息，各級單位須認真審核本單位申報人填寫信息是否屬實后方可推薦呈報。按照《天津市關(guān)于深化職稱制度改革的實施意見》（津黨辦發(fā)〔2018〕7號）要求，加強職稱申報推薦監(jiān)管，落實申報人和單位共同作出誠信承諾制度。申報人通過提供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者通過其他不正當手段取得職稱的，由職稱評審委員會組建單位撤銷其職稱，記入職稱評審誠信檔案庫，并按照《天津市職稱評審管理暫行辦法》（津人社規(guī)字〔2019〕4號）有關(guān)規(guī)定對相關(guān)單位和人員進行處置。

　　十、聯(lián)系方式

　　官方網(wǎng)址：泰達政務(wù)網(wǎng)

　　聯(lián)系電話：022-25203780

　　天津經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工程技術(shù)系列正高級、副高級、中級職稱評審委員會

　　2024年9月20日