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關(guān)于做好2023年度職稱評審工作的通知
各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局,市直有關(guān)單位:
根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2023年度職稱評審工作的通知》(粵人社發(fā)〔2023〕32號)精神,為做好我市新一年度職稱評審工作,現(xiàn)提出以下要求。
一、申報材料受理時間與評審時間
(一)市人社局受理審核高級及委托評審申報材料的時間原則上為2024年1月至3月。由于審核時間相對集中,各用人單位及申報人需與相關(guān)評委會確認好送審時間,并提前5個工作日預(yù)約報送我局人才科。
(二)全市各級職稱評審委員會受理申報材料的時間原則上為2024年1月至3月,具體時間由各級職稱評審委員會確定。
(三)全市各級職稱評審委員會原則上于2024年4月份開始評審,2024年6月30日前完成全部評審工作。
(四)高校和自主評審單位的職稱評審工作按照經(jīng)備案的時間安排推進。
二、職稱資歷年限和申報材料時段的計算方法
(一)對于2021年度及此后評審取得職稱的專業(yè)技術(shù)人才,申報評審高一級職稱時,職稱資歷年限和申報材料時段的起算時間為本級職稱評審年度的下一自然年1月1日,截止時間為申報高一級職稱評審年度的12月31日。
(二)對于2020年度及以前年度取得職稱的專業(yè)技術(shù)人才,申報評審高一級職稱時,職稱資歷年限的起算時間為本級職稱評審年度的1月1日,截止時間為申報高一級職稱評審年度的12月31日;申報材料時段的起算時間為本級職稱評審年度的9月1日,截止時間為申報高一級職稱評審年度的12月31日。
(三)對于通過考試和認定取得職稱的人員,評審高一級職稱時,職稱資歷年限和有效材料時段的起算時間為考試和認定通過之日,截止時間為高一級職稱評審年度的12月31日。
三、申報評審條件
(一)職稱評審條件按照省2016年以來出臺的各系列職稱改革實施方案和評價標(biāo)準(zhǔn)條件執(zhí)行,具體以各職稱評審委員會評審?fù)ㄖ獮闇?zhǔn)。高校和自主評審單位職稱評審條件按照經(jīng)備案的標(biāo)準(zhǔn)條件執(zhí)行。
(二)職稱外語和計算機能力條件不作要求。
(三)繼續(xù)教育條件按照《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育條例》執(zhí)行,原則上要求提供2023年度《廣東省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》,高校和自主評審單位可根據(jù)實際自主確定年度要求。
(四)除法律法規(guī)對學(xué)歷要求有規(guī)定的系列(專業(yè))外,在我市職稱評審工作中,技工院校中級技工班畢業(yè)生與中專學(xué)歷人員同等對待,高級工班畢業(yè)生與大專學(xué)歷人員同等對待,預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生與本科學(xué)歷人員同等對待。
四、申報途徑和材料
(一)專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)通過所在單位申報,申報材料報縣(區(qū))級職稱評審委員會的,經(jīng)用人單位、主管部門受理審核后直接報送;報市級職稱評審委員會的,由用人單位、主管部門受理審核,經(jīng)縣(區(qū))人社復(fù)核后報送;報省級職稱評審委員會的,由用人單位、主管部門審核,經(jīng)縣(區(qū))、市兩級人社部門復(fù)核后報送。(職稱評審委員會一覽表附后)
(二)對于非公有制組織、社會組織專業(yè)技術(shù)人才,按屬地(注冊地址)管理原則,其申報材料經(jīng)用人單位推薦、職稱申報點受理審核后按規(guī)定程序報送職稱評審委員會;自由職業(yè)者申報職稱評審,可由人事代理機構(gòu)或行業(yè)性社會組織等履行審核、公示、推薦等程序,經(jīng)職稱申報點受理審核后按規(guī)定程序報送職稱評審委員會。(職稱申報點一覽表附后)
(三)申報人應(yīng)根據(jù)自己的專業(yè)技術(shù)崗位,對照國家、省的職稱政策及相應(yīng)資格條件,如實填寫并一次性提交全部申報材料。除另有規(guī)定的行業(yè)或地區(qū)外,專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)通過《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》同時提交申報電子材料。
(四)職稱評審使用省人社廳統(tǒng)一制作的表格,通過《廣東省專業(yè)技術(shù)人才職稱管理系統(tǒng)》表格下載欄目下載,其中《廣東省職稱評審表》通過系統(tǒng)自動生成。
五、評審組織要求
(一)評委會專家?guī)旃芾?/p>
各級職稱評審委員會辦公室必須按照《廣東省職稱評審管理服務(wù)實施辦法及配套規(guī)定》(粵人社規(guī)〔2020〕33號)要求,對照評委會專家組建原則,加強對評委庫委員的動態(tài)管理,剔除違反評審工作紀律、調(diào)離專業(yè)技術(shù)崗位、退休及其他不能履行職責(zé)的委員,根據(jù)評委庫委員資格條件、產(chǎn)生程序及時增補評審專家,于2023年12月31日前將《評委專家推薦表》、《評委專家名冊表》及職稱管理系統(tǒng)入庫申請數(shù)據(jù)報所屬人社部門審批。
(二)評審結(jié)果報送
職稱評審委員會辦公室須在公示結(jié)束后10個工作日內(nèi),向所屬人社部門報送評審結(jié)果審核確認或備案的相關(guān)材料。
揭陽職業(yè)技術(shù)學(xué)院、潮汕職業(yè)技術(shù)學(xué)院、揭陽技師學(xué)院等自主評審單位的職稱評審結(jié)果由單位自主審核確認,于2024年6月底前將評審情況、公示結(jié)果及其職稱管理系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)按要求報我局人才科備案。
(三)委托評審具體要求
我市未開展需委托外市或省職稱評審委員會代為評審的專業(yè),申報前材料須經(jīng)我局人才科審核并出具委托函,經(jīng)委托評審的評審結(jié)果須報送我局人才科確認。
外市專業(yè)技術(shù)人才委托我市職稱評審委員會代為評審的,須提交外市市級職稱管理部門出具的委托函,各職稱評審委員會方可受理。
中直、省直駐揭單位或外省駐揭企業(yè)的分支機構(gòu)(分公司、辦事處等)專業(yè)技術(shù)人才,委托我市申報評審職稱的,須出具該單位具有人事管理權(quán)限的主管單位同意委托的函件。
六、評審工作要求
職稱工作政策性強、涉及面廣、社會影響大,各單位要高度重視,嚴格要求,精心組織,確保今年職稱評審工作圓滿完成。
(一)加強政策宣傳。各級人社部門、各相關(guān)單位要加強對所屬評委會辦公室的業(yè)務(wù)政策指導(dǎo),并充分利用單位網(wǎng)站、微信公眾號對職稱政策進行宣傳,讓各專業(yè)技術(shù)人才了解有關(guān)職稱政策及申報渠道,積極申報評審。
(二)強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。職稱評審委員會及其辦公室要切實履行職責(zé),細化職稱評審工作程序和規(guī)則,健全評審會議記錄制度,與評委簽訂遵守評審紀律承諾書,嚴格評審程序和紀律,確保評審質(zhì)量。對職稱申報、推薦、評審等環(huán)節(jié)要嚴格實行“誰審核,誰簽名;誰簽名,誰負責(zé)”的管理責(zé)任制,加強監(jiān)督檢查,強化責(zé)任追究,堅決杜絕評委和相關(guān)工作人員違紀違法問題的發(fā)生。
(三)嚴把資格條件。各縣(市、區(qū))人社部門、各單位要嚴格按照省和我市相關(guān)政策要求,嚴肅認真做好本縣(市、區(qū))、本單位職稱申報審核工作,對照標(biāo)準(zhǔn)條件逐條逐項把好資格審查關(guān)。
(四)嚴守工作時限。各級人社部門、市直有關(guān)單位務(wù)必高度重視,按照本通知部署時間完成本地區(qū)、本行業(yè)2023年度職稱評審工作,全市各級職稱評審委員會必須在2024年6月底前完成評審,8月底省將關(guān)閉各級人社部門職稱電子證書發(fā)放權(quán)限。自主評審單位的評審時間安排原則上應(yīng)與本通知部署保持一致。
附件:
1.《揭陽市職稱評審委員會一覽表(2023年度)》
2.《揭陽市非公人才職稱申報點一覽表(2023年度)》
3.《關(guān)于做好2023年度職稱評審工作的通知》(粵人社發(fā)〔2023〕32號)
揭陽市人力資源和社會保障局
2023年11月7日