職稱評(píng)審表是職稱評(píng)審過程中的重要文件，其內(nèi)容涵蓋了多個(gè)方面以全面評(píng)估申請(qǐng)人的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)績。具體來說，職稱評(píng)審表通常包括以下幾部分內(nèi)容： 基本信息：如姓名、性別、出生日期、出生地、學(xué)歷、學(xué)位等。 教育背景：詳細(xì)列出申請(qǐng)人的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，包括畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)制等。 工作經(jīng)歷：記錄申請(qǐng)人的職業(yè)生涯，包括工作單位、職務(wù)、工作年限等。 專業(yè)技術(shù)職務(wù)及任職情況：明確申請(qǐng)人當(dāng)前的專業(yè)技術(shù)職務(wù)及任職時(shí)間，以及是否具備其他相關(guān)職務(wù)資格。 學(xué)術(shù)成果：列出申請(qǐng)人在學(xué)術(shù)研究領(lǐng)域的成就，如論文發(fā)表、專著出版、科研項(xiàng)目參與等。 業(yè)績清單：詳細(xì)記錄申請(qǐng)人的工作業(yè)績，包括負(fù)責(zé)的項(xiàng)目、取得的成果、獲得的獎(jiǎng)勵(lì)等。 評(píng)審意見：包括基層單位推薦意見、申報(bào)單位意見以及評(píng)審委員會(huì)的最終評(píng)審意見，綜合反映申請(qǐng)人的專業(yè)素養(yǎng)和評(píng)審結(jié)果。

職稱取得方式主要包括三種：職稱評(píng)審、職稱認(rèn)定及專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格考試。 職稱評(píng)審需遵循國家及地方標(biāo)準(zhǔn)，全面評(píng)估專業(yè)技術(shù)人才的品德、能力和業(yè)績，是聘用、考核、晉升的關(guān)鍵依據(jù)，每年度定期舉行。 職稱認(rèn)定是針對(duì)正規(guī)全日制院校畢業(yè)生，依據(jù)其學(xué)歷層次及從事專業(yè)工作時(shí)間，經(jīng)單位考核合格后直接認(rèn)定相應(yīng)職稱。 而通過參加專業(yè)技術(shù)類職業(yè)資格考試并合格的，亦可視同具備相應(yīng)職稱資格，便于后續(xù)職稱申報(bào)及崗位競爭，無需額外換發(fā)證書。

職稱評(píng)審主要審核的內(nèi)容有：申報(bào)人的基本條件，如職業(yè)道德和綜合素質(zhì)、學(xué)歷、工作年限等是否滿足所申報(bào)職稱的要求。還會(huì)重點(diǎn)審核申報(bào)人的學(xué)術(shù)成果，如論文發(fā)表的數(shù)量和質(zhì)量，是否在核心期刊上發(fā)表，以及論文的引用情況等。對(duì)申報(bào)人的工作業(yè)績，如參與的項(xiàng)目、獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)等也會(huì)進(jìn)行評(píng)估。